Greatness is record-
breaking growth.
We brengen resultaten in kaart. Zo kun je gericht sturen, op weg naar zowel professionele als persoonlijke doelen.
Greatness is record-
breaking growth.
We brengen resultaten in kaart. Zo kun je gericht sturen, op weg naar zowel professionele als persoonlijke doelen.
Greatness is record-
breaking growth.
We brengen resultaten in kaart. Zo kun je gericht sturen, op weg naar zowel professionele als persoonlijke doelen.
Greatness is record-
breaking growth.
We brengen resultaten in kaart. Zo kun je gericht sturen, op weg naar zowel professionele als persoonlijke doelen.
Greatness is record-
breaking growth.
We brengen resultaten in kaart. Zo kun je gericht sturen, op weg naar zowel professionele als persoonlijke doelen.
Het rendement van leren
Verbind leeractiviteiten aan skills
Het leerproces in eigen hand
Het rendement van leren
Verbind leeractiviteiten aan skills
Het leerproces in eigen hand
Het rendement van leren
Verbind leeractiviteiten aan skills
Het leerproces in eigen hand
Het rendement van leren
Verbind leeractiviteiten aan skills
Het leerproces in eigen hand
Het rendement van leren
Heb je de skills en expertise van je team in beeld? Tijd voor actie! Verbind hier leeractiviteiten aan, en zet koers naar gerichte ontwikkeling. Zo bouw je aan een leercultuur die de organisatie versterkt én de unieke talenten binnen je team waardeert en behoudt.
Heb je de skills en expertise van je team in beeld? Tijd voor actie! Verbind hier leeractiviteiten aan, en zet koers naar gerichte ontwikkeling. Zo bouw je aan een leercultuur die de organisatie versterkt én de unieke talenten binnen je team waardeert en behoudt.
Focus op leerrendement
Focus op
leerrendement
Koppel skills aan leeractiviteiten en meet de ontwikkeling van je team.
Koppel skills aan leeractiviteiten en meet de ontwikkeling van je team.
Maak leren slimmer met AI
Maak leren slimmer
met AI
Pas het leerproces aan op de individuele behoeften met Smart Assistant.
Pas het leerproces aan op de individuele behoeften met Smart Assistant.
Werk samen aan organisatiedoelen
De ontwikkeling van je team draagt direct bij aan het succes van je organisatie.
De ontwikkeling van je team draagt direct bij aan het succes van je organisatie.
Let’s talk
Bel, mail of plan een gesprek met één van onze specialisten om de mogelijkheden te bespreken.
Let’s talk
Bel, mail of plan een gesprek met één van onze specialisten om de mogelijkheden te bespreken.
Let’s talk
Bel, mail of plan een gesprek met één van onze specialisten om de mogelijkheden te bespreken.
Let’s talk
Bel, mail of plan een gesprek met één van onze specialisten om de mogelijkheden te bespreken.
Verbind leeractiviteiten aan skills
Groei doelgericht. Meet continu de skills van teamleden, stel doelen om het niveau ervan te verhogen en verbind leeractiviteiten met organisatiedoelen.
Groei doelgericht. Meet continu de skills van teamleden, stel doelen om het niveau ervan te verhogen en verbind leeractiviteiten met organisatiedoelen.
Het niveau van skills
Bepaal de expertise en het niveau van teamleden en personaliseer leeractiviteiten voor maximale impact.
Bepaal de expertise en het niveau van teamleden en personaliseer leeractiviteiten voor maximale impact.
AI-gestuurde leeractiviteiten
Met behulp van Smart Assistant verbind je leeractiviteiten moeiteloos aan specifieke skills.
Met behulp van Smart Assistant verbind je leeractiviteiten moeiteloos aan specifieke skills.
Inzicht in de voortgang
Rapportages geven een diep inzicht in de competenties van je team. Zo kun je effectiever begeleiden.
Rapportages geven een diep inzicht in de competenties van je team. Zo kun je effectiever begeleiden.
Het leerproces in
eigen hand
Het leerproces in eigen hand
Jouw teamleden zijn ambitieus. Laat ze uitblinken door de juiste tools aan te reiken. Van het stellen van concrete doelen tot regelmatige reflectie, hun ontwikkeling ligt in hun handen.
Jouw teamleden zijn ambitieus. Laat ze uitblinken door de juiste tools aan te reiken. Van het stellen van concrete doelen tot regelmatige reflectie, hun ontwikkeling ligt in hun handen.
Doelgerichte aanpak
Doelgerichte
aanpak
Met heldere doelen creëer je een leercultuur, waarin teamleden actief werken aan hun ontwikkeling.
Met heldere doelen creëer je een leercultuur, waarin teamleden actief werken aan hun ontwikkeling.
Geef en ontvang feedback
Met feedback kom je verder. Stimuleer continue verbetering met behulp van ons feedbacksysteem.
Met feedback kom je verder. Stimuleer continue verbetering met behulp van ons feedbacksysteem.
Inzicht in eigen skills
Inzicht in
eigen skills
Bied teamleden inzicht in hun sterke punten en ontwikkelpunten en stimuleer zelfgerichte verbetering.
Bied teamleden inzicht in hun sterke punten en ontwikkelpunten en stimuleer zelfgerichte verbetering.
Laat je inspireren
Laat je inspireren
Laat je inspireren
Laat je inspireren
Laat je inspireren
Laat je inspireren
Blijf up-to-date met de Rakoo-nieuwsbrief over trends in learning en performance.
Blijf up-to-date
met de Rakoo nieuwsbrief over trends in learning
en performance.
Blijf up-to-date
met de Rakoo nieuwsbrief over trends in learning
en performance.
Blijf up-to-date
met de Rakoo-nieuwsbrief over trends in learning
en performance.
Blijf up-to-date
met de Rakoo-nieuwsbrief over trends in learning
en performance.
